Lavoratore esonerato dal sollevare pesi in azienda, ma attivo come personal trainer. Per la Cassazione il licenziamento è legittimo: "Attività extra-lavorativa incompatibile con lo stato di salute"
La Corte Suprema di Cassazione ha respinto con sentenza n. 28367 del 27 ottobre il ricorso presentato da un lavoratore contro la decisione della Corte d'Appello di Roma.
